Beschreibung
In jedem Konflikt steckt eine Chance: Spannungen im Kita-Team nachhaltig lösen
Dürfen Kinder auf Bäume klettern? Welche Ausflüge darf eine Kita-Gruppe machen? Wann sollen pädagogische Fachkräfte bei Streit zwischen Kindern eingreifen? Der Kita-Alltag stellt Erzieher:innen ständig vor pädagogische und organisatorische Herausforderungen. Schnell entstehen Interessenskonflikte – der Grundstein für Unstimmigkeiten im Kita-Team. Anja Mannhard, Erzieherin und geprüfte Personalfachkauffrau, stellt in ihrem Praxisratgeber „Teamkonflikte in der Kita erkennen und lösen“ Methoden zur Konfliktbewältigung vor.
- Aktiv und gemeinsam Team-Konflikte lösen: 44 Methodenkarten für eine gute Teamarbeit
- Erfolgreiche Teamentwicklung durch Konfliktmanagement: Impulse, Übungen, Fragebögen
- Von Konflikt-Erkennung bis zum Konfliktgespräch: Schritt für Schritt zur Lösung
- Zuhören, Feedback geben: respektvolle Konfliktkommunikation üben
- Mit interkulturellen Kompetenzen Konflikten im Kita-Team vorbeugen
Konfliktlösung als Grundlage für erfolgreiche pädagogische Arbeit
In einem Kita-Team treffen Erzieher:innen mit unterschiedlichen Wertvorstellungen, Charakteren und beruflichen Biografien zusammen. Die Herausforderungen im Kita-Alltag stellen dabei jedes Teammitglied auf die Probe. Missverständnisse, Unklarheiten oder verschiedene pädagogische Herangehensweisen lassen schnell Konflikte entstehen. Dieses Kartenset bietet Kita-Leitungen, Fachberatern und Pädagogen Informationen, Methoden und Hilfestellungen zur Konfliktlösung. Mit den praktischen Methodenkarten lassen sich die Impulsgedanken und Übungen direkt umsetzen. Das Gemeinschaftsgefühl wächst – ein starkes Kita-Team entsteht.
